人社部称，我国一直以来不断扩大工伤保险的保障范围，目前所实施的《工伤保险条例》修订于2010年，一些新业态从业人员还有待纳入工伤保险制度保障。“我部将适时启动《工伤保险条例》的再次修订工作，争取在法律层面上解决新业态从业人员工伤保障问题和工作实践中易于发生争议的有关问题，从源头上保障新业态从业人员的工伤保障权益，尽量减少工伤争议的发生。”人社部答复称。
多地探索：
建立多层次职业伤害保险制度
据了解，对于无稳定或正规劳动关系的新业态劳动者，目前已有部分地方探索采取“参照《工伤保险条例》管理”的机制，建立了从业人员职业伤害保障制度。
人社部介绍，从目前地方实践来看，新业态从业人员工伤保险有两种运作模式：一种是山东潍坊采取的纳入工伤保险基金的模式；另一种是通过政府主导，商业保险公司运作的方式建立独立的职业伤害保障模式，江苏南通、吴江、太仓均采取这种模式。
人社部在答复中表示，今后将进一步探索建立政府主导、商业保险公司参与运作，参照《工伤保险条例》管理的多层次职业伤害保障制度。人社部也将支持保险机构针对新业态从业人员的特定风险需求创新产品，作为新业态从业人员工伤保险的有效补充。
